Menu & Search
7 χαρακτηριστικά γνωρίσματα που θα σας βοηθήσουν να πάρετε προαγωγή

7 χαρακτηριστικά γνωρίσματα που θα σας βοηθήσουν να πάρετε προαγωγή

Όταν πρόκειται για μια νέα θέση εργασίας ή μία προαγωγή, πολλοί εργοδότες ψάχνουν για εργαζόμενους που έχουν ένα συγκεκριμένο σύνολο χαρακτηριστικών γνωρισμάτων. Θέλουν έναν υπάλληλο ο οποίος να είναι καλός στη δουλειά του και να έχει επίσης δεξιότητες που είναι πολύτιμες για την εταιρεία.

Διαβάστε παρακάτω ποια είναι τα εφτά χαρακτηριστικά γνωρίσματα που θα σας βοηθήσουν να πάρετε προαγωγή. Να θυμάστε ότι αυτά δεν είναι πράγματα που μπορείτε να μάθετε στη δουλειά, αλλά δεξιότητες ζωής.

  1. Συναισθηματική νοημοσύνη. Οι συναισθηματικά ευφυείς εργαζόμενοι οικοδομούν εύκολα ισχυρές εργασιακές σχέσεις. Για τους εργοδότες, αυτό μεταφράζεται σε πίστη και αυξάνει την αποτελεσματικότητα και την παραγωγικότητα του συνόλου της οργάνωσης.
  2. Λέτε την γνώμη σας με τον σωστό τρόπο. Οι καλοί εργαζόμενοι δεν φοβούνται να μιλήσουν, όταν υπάρχει πραγματική ανάγκη να συζητηθούν σημαντικά θέματα.
  3. Συγκεντρώνεστε σε αυτό που είναι σημαντικό. Οι καλοί εργαζόμενοι βάζουν προτεραιότητες και συγκεντρώνονται ώστε να τελειώσουν την δουλειά.
  4. Αυτοπεποίθηση, όχι αλαζονεία. Οι καλοί εργαζόμενοι είναι σίγουροι για τις ικανότητές τους, αλλά κρατούν το εγώ τους υπό έλεγχο.
  5. Δεν λέτε ποτέ ότι «δεν είναι δουλειά μου». Οι καλοί εργαζόμενοι αναλαμβάνουν να κάνουν μια δουλειά που πρέπει να γίνει ακόμα και αν δεν είναι στην περιγραφή των καθηκόντων τους.
  6. Ξέρετε πότε να διασκεδάσετε και πότε να είστε σοβαροί. Οι καλοί εργαζόμενοι έχουν αίσθηση του χιούμορ, όπου είναι σκόπιμο. Αλλά επίσης ξέρουν πότε είναι η ώρα να πιάσουν δουλειά.
  7. Θέληση για αυτο-βελτίωση. Οι εργαζόμενοι που ξεχωρίζουν, αναζητούν πάντα τρόπους για να βελτιώσουν τον εαυτό τους.

0 Comments